Omring vroeg ons: ”Hoe kunnen we medewerkers inspireren en informeren over technologie in de zorg?”
In co-creatie met een projectteam van Omring hebben we een online multiplayer escape room ontwikkeld die kan worden ingezet tijdens events en leerprogramma’s. Het spel heeft de volgende kenmerken:
Een uitdagende game die de complexiteit van technologie in de zorg op een speelse manier laat ervaren. Met een NPS van een 9 en een extra implementatie bij zorgverzekeraar VGZ staat er een eindresultaat waar we trots op zijn.
Op welke verrassende manier kunnen we jouw kennis op het gebied van fact-based decision making vergroten?
Wij hebben een game ontwikkeld die leidinggevenden en medewerkers van Arcadis laat kennismaken met de “Arcadis Way of Life”, een set van best practices die wereldwijd moet worden toegepast.
Hoe kunnen we medewerkers op een succesvolle manier activeren in het Digital Operating Model, een samenwerkingsmodel voor bedrijven die digitaliseren?